칼럼 리더의 두 유형

리더의 두 유형

- 신완 대표(서초양복점). 


리더에는 강한 리더자 유형과 온유한 리더자 유형 등 크게 두 가지 유형이 있다. 리더는 일단 많이 알아야 하고, 사람을 끌어당길 수 있어야 한다.

강인한 리더에게는 뚝심과 끈기가 있다. 승부욕과 책임감이 있다. 조직이 역경에 처해있을 때 지도자에게는 용기가 필요하다. 그리고 동기부여를 할 줄 알아야 한다. 알렉산더는 논리적으로 사람을 규합할 수 없을 때, 생활과 예법, 관습까지 동원했다.

온유한 리더는 어떨까. 다른 사람들에게 존경을 받는다. 부드럽고 겸손하다. 말과 행동이 일치해 자연스럽게 지지를 이끌어낸다. 자기절제와 통제를 통해 위로와 사랑을 받는다. 쌓아온 경험과 기술, 지혜를 아낌없이 동원해 섬김의 지혜를 발휘한다.

다윗은 골리앗을 쓰러뜨릴 때 물맷돌을 사용했다. 평소에 많은 연습과 훈련이 있었기에 가능한 일이었다. 리더는 이렇게 늘 준비돼 있어야 한다.

- 출처 : 크리스천투데이